11 de novembro – conhecido como Dia dos Veteranos nos Estados Unidos e Dia da Memória em todo o mundo: é um dia em que as bandeiras nacionais podem ser vistas orgulhosamente expostas em muitas comunidades. Você poderá ver faixas, cartazes e outros símbolos de lembrança agradecendo aos veteranos por seus serviços, ou encontrar um desfile cheio de veteranos e suas famílias vestidos com seus melhores trajes patrióticos.
É também o dia em que muitos de nós agradecemos às pessoas que serviram o seu país pela sua coragem e altruísmo.
Veteranos da Cisco: funcionários exemplares, líderes extraordinários
Na Cisco, nos dedicamos ao nosso propósito alimentar um futuro inclusivo para todos – também para nossos funcionários veteranos e suas famílias. Quer seja o nosso compromisso em ajudá-los na transição para uma carreira civil ou em apoiar a sua saúde mental e bem-estar geral, a Cisco tem orgulho de ser reconhecida globalmente como Empregador amigo dos militares.
Uma coisa que testemunhei pessoalmente em meus anos como profissional de RH é a singularidade que os veteranos trazem à nossa força de trabalho. Os atributos e habilidades que tornam os veteranos bem-sucedidos no serviço militar, incluindo dedicação, disciplina, liderança, colaboração, resiliência e resolução de problemas assimétricos – esses são os mesmos atributos que os tornam líderes e funcionários de alto desempenho.
Imagine o que essas pessoas podem ter vivenciado durante seus períodos de implantação. A sua adaptabilidade em situações de alta pressão, mesmo quando não existe um caminho claro para o sucesso, é incomparável.
Apresentando o novo programa Cisco Veteran Leadership
A Cisco apoia vários programas destinados a ajudar os veteranos na transição para carreiras civis de sucesso, incluindo o programa Militar em Vendas e Liderança e o Talent Bridge for Veterans.
Nosso global Capacitação de Veteranos e Apoio às Tropas (VETS) o grupo de recursos de funcionários tem uma missão: Contribuir para uma cultura inclusiva onde os veteranos sejam valorizados não apenas pelo seu serviço militar, mas pelas competências e liderança relevantes que trazem para o mercado de trabalho.
Estou entusiasmado por acrescentar ao nosso crescente catálogo de programas o lançamento de uma iniciativa totalmente nova que visa colmatar lacunas na comunidade de veteranos. O novo Programa de Liderança para Veteranos, desenvolvido e administrado por voluntários dentro do nosso Grupo de Recursos de Funcionários VETS, é uma iniciativa inédita dedicada a capacitar veteranos para que usem suas experiências passadas e habilidades únicas para criar resultados reais para suas carreiras, para a Cisco e para o mundo.
Após um vigoroso processo de inscrição e entrevista, nossa turma inaugural de 2025 Scholars está atualmente no meio de seu programa de seis meses. Eles passarão os próximos meses acompanhando ex-mentores militares, participando de sessões de aprendizagem virtuais e presenciais e de sessões de networking.
Como patrocinador executivo do financiamento deste novo programa, tenho a honra de dar as boas-vindas e reconhecer nossa turma do Programa de Liderança de Veteranos de 2025. Obrigado a todos pelo seu serviço e por tudo o que estão fazendo pela Cisco.
Nosso trabalho está longe de terminar
Embora tenhamos percorrido um longo caminho no reconhecimento e recompensa das contribuições únicas dos veteranos da Cisco, ainda há muito a fazer para capacitar e apoiar os nossos veteranos e as suas famílias.
Uma área-chave de foco para a organização Pessoas e Comunidades (P&C) é o bem-estar dos funcionários, o que inclui fornecer aos veteranos os recursos exclusivos de que precisam para se adaptarem à vida fora do serviço. Os nossos líderes desempenham um papel importante neste contexto e é fundamental que estejam equipados com as ferramentas e conhecimentos que os ajudem a apoiar melhor os seus funcionários que não só serviram no passado, mas também aqueles que ainda servem na Guarda e Reserva.
Estamos dedicados a desenvolver maneiras de servir esta importante comunidade.
O que você pode fazer
Sabemos que o apoio aos nossos veteranos deve ir além do dia 11 de novembro. Convido você a participar, como quiser.
- Torne-se um apoiador para a comunidade veterana: aprenda, leia e ouça suas histórias– durante todo o ano.
- Doar ou seja voluntário em organizações que atendem veteranos e suas famílias.
- Saiba mais sobre o nosso Programas de veteranos militares da Cisco.
Ao continuarmos a encontrar formas de apoiar as nossas comunidades de veteranos, tanto dentro como fora do local de trabalho, estamos a contribuir diretamente para a construção de um futuro mais inclusivo para todos e a ajudar todos os funcionários e os seus entes queridos a prosperar.
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